Selon le dernier baromètre de l’Apec, 25 % des entreprises qui projetaient de recruter des cadres ont dû renoncer à le faire, pour au moins un poste. Cette proportion monte à 34 % pour les ETI et grandes entreprises.
Le Gouvernement avait promis de sévir contre le démarchage abusif et la fraude au CPF. À cette fin, un premier comité de pilotage a été réuni le 9 février par la ministre du Travail Élisabeth Borne et son homologue chargé des Comptes publics Olivier Dussopt.
En un an, la plateforme anti-discriminations a enregistré 14.000 sollicitations, dont plus de la moitié ont débouché sur une saisine et un traitement par des spécialistes. Ils sont sollicités en premier lieu pour des conflits basés sur les origines ou le handicap.
